Link หนังสือสำนักงาน ก.พ. ที่ นร 1006/ว 16 ลงวันที่ 28 กรกฎาคม 2558
กรมราชทัณฑ์ มีเรือนจำในพื้นที่จังหวัดชายแดนภาคใต้ คือ เรือนจำกลางปัตตานี เรือนจำกลางยะลา เรือนจำจังหวัดนราธิวาส เรือนจำจังหวัดสตูล เรือนจำอำเภอเบตง และเรือนจำอำเภอนาทวี จังหวัดสงขลา
1. สำรวจข้อมูลข้าราชการที่มีคุณสมบัติตามหลักเกณฑ์ที่ ก.พ. กำหนด
2. รวบรวมข้อมูลจากการสำรวจ และตรวจสอบตำแหน่งว่าง หากไม่มีตำแหน่งว่างต้องดำเนินการเสนอ อรท. พิจารณาเพื่อขอปรับปรุงการกำหนดตำแหน่ง กรณีการเปลี่ยนชื่อตำแหน่งในสายงานในกรมราชทัณฑ์ไปที่ อ.ก.พ.กระทรวงยุติธรรม พิจารณา
3. หาก อ.ก.พ.กระทรวงยุติธรรม มีมติให้ความเห็นชอบการขอปรับปรุงการกำหนดตำแหน่ง กรณีการเปลี่ยนชื่อตำแหน่งในสายงานในกรมราชทัณฑ์ กรมฯ จะดำเนินการคัดเลือกข้าราชการเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ ของจังหวัดชายแดนภาคใต้ โดยการแจ้งให้ข้าราชการซึ่งมีคุณสมบัติครบถ้วน ตามหลักเกณฑ์ที่กำหนด ศึกษารายละเอียดหลักเกณฑ์และวิธีการตามที่กำหนด พร้อมทั้งจัดทำเอกสารข้อเสนอแนวคิด วิธีการพัฒนา/การแก้ปัญหางานที่ดำเนินการอยู่ในพื้นที่ให้มีคุณภาพและประสิทธิภาพยิ่งขึ้นให้ถูกต้องและครบถ้วนตามที่กำหนด
4. กรมฯ แจ้งผลการคัดเลือก และมีคำสั่งแต่งตั้ง ซึ่งเมื่อข้าราชการผู้ใดได้รับแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งแล้วผู้นั้นจะต้องอยู่ปฏิบัติงานในพื้นที่ต่อไปเป็นเวลาไม่น้อยกว่า 2 ปี เว้นแต่มีเหตุผลความจำเป็นเป็นพิเศษ
- ผลการดำเนินงานในปีงบประมาณ 2559
กรมราชทัณฑ์ ได้ดำเนินการตามหลักเกณฑ์และเงื่อนไขที่ ก.พ. กำหนด เมื่อปีงบประมาณ พ.ศ. 2559 เพื่อเป็นการสร้างขวัญและกำลังใจให้แก่ข้าราชการที่ดำรงตำแหน่งประเภททั่วไป ระดับปฏิบัติงาน และระดับชำนาญงาน ที่ปฏิบัติหน้าที่ในพื้นที่จังหวัดชายแดนภาคใต้ โดยมีผู้ผ่านการคัดเลือกข้าราชการเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับชำนาญการ ของจังหวัดชายแดนภาคใต้ จำนวน 58 ราย ดังนี้
– ตำแหน่งนักทัณฑวิทยาชำนาญการ จำนวน 47 ราย
– ตำแหน่งนักทัณฑวิทยาชำนาญการ (ด้านอนุศาสนาจารย์) จำนวน 1 ราย
– ตำแหน่งนักวิชาการอบรมและฝึกวิชาชีพชำนาญการ จำนวน 10 ราย
- การดำเนินงานในปีงบประมาณ 2560
– กรมราชทัณฑ์ มีหนังสือถึงจังหวัดนราธิวาส สตูล ยะลา และสงขลา ตลอดจน เรือนจำกลางปัตตานี เรือนจำกลางยะลา เรือนจำจังหวัดนราธิวาส เรือนจำจังหวัดสตูล เรือนจำอำเภอเบตง และเรือนจำอำเภอนาทวี จังหวัดสงขลา ให้ส่งแบบสำรวจข้อมูล และหลักฐานประกอบที่เกี่ยวข้อง ไปกรมฯ ภายในวันที่ 30 มิถุนายน 2560
– กลุ่มงานอัตรากำลังและพัฒนาระบบ ได้ดำเนินการประสานฝ่ายสรรหาและประเมินบุคคล กองบริหารทรัพยากรบุคคล ให้ดำเนินการในส่วนที่กี่ยวข้องต่อไปแล้ว ภายในปีงบประมาณ 2561
กลุ่มงานอัตรากำลังและพัฒนาระบบ 